（通讯员 易平）年轻的社区（村）党组织书记缺乏经验该咋办？有资深导师帮带，护航成长育头雁；村（居）民代表工作推进有困难如何解？来沙龙倾听金点子、开拓新思路。

雨花区深入开展“走找想促”活动，举行社区（村）党组织书记“导师帮带”暨村（居）民代表“小巷·我见”主题沙龙活动。全区13个街镇党（工）委分管党建工作同志、社区（村）党组织书记代表、村（居）民代表160余人参加。

导师帮带：不仅要撑场子，更要帮出样子

“不仅要教人一下子，更要教人有几下子，不仅‘授人以鱼’，更要‘授人以渔’，不仅是‘撑撑场子’更要‘干出样子’。‘导师帮带’是相互、平等、双赢的，一起发现问题、思考问题、解决问题、做出实绩。”活动现场，井湾子街道井巷社区党委书记岳林作为导师代表发言。

为进一步深化“导师帮带”机制，育强基层“领头雁”队伍，今年以来，雨花区创新出台城市基层党建“双培”行动实施方案（培育一批基层党建示范点、培养一批社区（村）党组织书记“领头雁”），通过书记讲给书记听，书记跟着书记学，书记带着书记干，推动经验共享、问题共研，开拓思路、启迪智慧，真正实现社区（村）党组织书记素质能力明显提升。

“导师帮带”制如何落实？为帮助解决社区（村）新任党组织书记基层工作经验欠缺、群众工作经验不够等问题，雨花区挑选了一批党组织书记“帮带导师”，进行一对一结对帮带，帮带导师通过上好一堂特色党课、打造一个党建品牌、办好一件民生实事、解决一批矛盾纠纷，压担子、交任务、教方法，帮助帮带对象建强社区队伍、理顺工作机制、化解纠纷难题，提高能力水平。

“这是一次向‘老口子’们学习的好机会，我将在导师的指导帮助下，进一步创新党建引领基层治理方式方法。”帮带对象代表侯家塘街道湘农桥社区书记周诗静说。

“小巷·我见”：破解基层治理“末梢困境”

主题沙龙上，韶山路社区党总支书记欧阳晓琦、田心桥村党总支书记罗新利、卫技新村居民代表肖博文，围绕“全面推进村（居）民代表工作 着力破解基层治理‘末梢困境’”主题，畅谈村（居）民代表工作推进过程中的体会感悟、经验方法、成果变化，在“唠嗑”中共话基层治理路径与经验。

“居民代表联系服务群众，让大家在居住安不安全、窝不窝心、满不满意上同情共感，是韶山路社区的实践经验。”欧阳晓琦介绍，社区准备了一张张“福”卡，背面是社区书记、片长、居民代表、物业的联系电话，由居民代表将一张张“福”卡送至居民家中，送“福”到家也是送服务到家。

罗新利展示了田心桥村推行村民代表工作后的变化。田心桥村充分发挥村民小组长、村民代表脸熟、人熟、事熟和群众说得上话的优势，解决矛盾纠纷、推动村级事务，共同绘就美丽乡村画卷。

活动现场，被居民亲切称为“博士村长”的居民代表肖博文介绍了卫技新村小区居民自治和“潮汐车位”经验。卫技新村是长沙市卫计系统的宿舍楼，紧邻市中心医院，针对小区停车位“晒太阳”、医院停车难问题，肖博文带着居民代表、楼栋长开展多轮“头脑风暴”，推行“潮汐车位”，不仅缓解了医院停车难题，还给小区创了收，居民不但不用交物业费，每户居民年底还有分红。

近期，雨花区针对基层治理难入微、难匹配、难动员的“末梢困境”，做实村（居）民代表工作，建立健全村（社区）—片—组—村（居）民代表—村（居）民的组织体系，推动联户全覆盖、无遗漏，打通基层组织运行体系“最后一米”，解决了一大批群众“急难愁盼”问题。